阿里不太一样。作为一家极其强调价值观理念和价值观践行的公司，价值观在阿里，既是管理工具，也是行为标尺。
你要知道在阿里对员工的考核制度中，价值观占比高达50！
老马就是靠洗脑起家的。
看看16年的月饼事件，几名程序员利用技术手段多抢几盒公司内销的月饼，而且已经及时上报，最后直接被开除。
有员工把私事伪装成公事打车，多报销加班车费也被开除。
现在内部升迁找人代考居然算了？
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